Sachbearbeiter Travel Management Teilzeit (m/w/d)

Die Brose Gruppe wächst weltweit. Innovationen in Forschung und Entwicklung sowie strategische Investitionen sind die Basis für den Ausbau unserer Marktposition. Wir bieten Ihnen neue berufliche Perspektiven mit anspruchsvollen Aufgaben und schneller Verantwortungsübernahme.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei der permanenten Aktualisierung der internationalen Organisationsanweisung Reisen und allgemeine Reise-Informationen
• Unterstützung bei der erfolgsorientierten Steuerung und globalen Weiterentwicklung des Travel-Managements im Rahmen gruppenweiter und abteilungsspezifischer Vorgaben
• Administration des international einheitlichen Reisemanagements inkl. der weltweit eingesetzten Reservierungs-, Buchungs-, Informations- und Abrechnungssysteme
• Selbständige Bearbeitung von Reklamationsfällen (Hotel, Mietwagen, Buchungspartner)
• Administration und Bearbeitung der Themen rund um die Mitarbeiterkreditkarten
• Beratung zur Umsetzung der gruppenweiten Reiserichtlinie der Regionen und Aufbau entsprechender Kompetenzen gemäß Richtlinie
• Selbstständige Erstellung, Bearbeitung und Aktualisierung von Statistiken und Berichten (z.B. Reiseverhalten, Kostenaufstellungen etc.) sowie Ableitung von Vorschlägen für Maßnahmen zur Kostenreduzierung
• Selbstständiges Erarbeiten von Vorschlägen zur globalen Weiterentwicklung der Reise-Strategie durch permanente Marktbeobachtung und Benchmarking sowie weltweite Umsetzung nach Genehmigung durch den Vorgesetzten und im Rahmen abteilungsspezifischer Vorgaben
• Kommunikation mit internen und externen Stellen im Rahmen des weltweiten Reisemanagements in Rücksprache mit dem Vorgesetzten, dabei selbstständiges Monitoring der vertraglichen Leistungsumsetzung der der Qualität

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung zur/m Reisebürokauffrau/mann, Reiseverkehrskauffrau/mann, Tourismuskauffrau/mann und/oder Tourismausfachwirt/in mit langjähriger Branchenerfahrung
• Einschlägige Berufserfahrung im Travel Management
• Kenntnisse in gängigen Buchungssystemen
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das flexible Bürokonzept fördert eine Arbeitsatmosphäre, die von offener Kommunikation und größtmöglicher Effizienz geprägt ist. Die variable Arbeitszeit gibt Ihnen ausreichend Spielraum zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Unsere Mitarbeiter erhalten eine ergebnisorientierte Vergütung sowie innovative Sozialleistungen in den Bereichen Gesundheit, Fitness und Betriebsgastronomie. Die Benefits sind standortabhängig unterschiedlich.